安装工程师职责
第一条：服从项目负责人的工作安排。
第二条：负责审核施工单位场地临时施工用电、用水方案。
第三条：参与对施工单位提交的《施工组织设计》中安装工程内容的审核，提出审核意见。
第四条：参与组织施工图水电部分的自审、会审和技术交底。
第五条：参与协调水、电、气、弱电系统及综合管线的.设计与评审。
第六条：参与设备的选型、设备生产厂家的考察及主要材料品牌的选择。
第七条：组织安装方面专业技术方案的讨论评审。
第八条：组织检查安装工程施工情况，协调处理施工存在的问题。
第九条：检查监督监理单位安装监理人员的工作，并对其进行评价。
第十条：参加分管工程的监理例会。
第十一条：做好施工管理日记，记录工程现场施工日常管理日志。
第十二条：参与处理在施工过程中出现的安装质量问题，提出处理意见并监督落实。
第十三条：协调处理分管工程安装施工过程中出现的各类问题及关系。
第十四条：做好安装工程的成本、质量、安全、进度控制。
第十五条：负责对施工单位上报的安装类甲供材料进行审核、签证。
第十六条：负责对进场的安装类甲供材料的数量进行验收。
第十七条：负责分管工程的安装工程(含甲方分包工程)进度款的审查。
第十八条：落实处理解决分管工程的各类安装变更、签证、索赔工作。
第十九条：参与工程分部分项验收和竣工验收，并在验收前对安装部分进行预验，对安装项目负责。
第二十条：组织检查、监督施工单位、监理单位安装工程竣工验收资料的整理。
第二十一条：参与分管工程安装部分的质量等级的评定工作。
安装工程师职责篇2
1、负责建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊;
2、在项目负责人的指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
3、对图纸及施工中出现的问题及时解决;
4、监督施工过程、质量、验收，对工程资料进行收集整理;
5、后期做好安装调试记录，包括产品标识性信息、用户的&39;详细信息及相关人员信息;
6、对公司售出产品和签署保修协议的客户进行售后服务和维修;
7、服务过程中的信息要及时反馈给相关人员，并作记录;
8、认真填写《技术服务报告单》，所涉及的文件文档资料要及时存档备份;
9、参加本部门业务培训，积极配合公司内部其他部门的工作。
安装工程师职责篇3
1、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案。
2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
3、认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要严格把关。
4、对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。
5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底。
6、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
7、参与工程中施工测量放线工作。
8、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底。
9、参加工程协调会与监理例会，提出和了解项目施工过程中出现的问题，并根据问题思考、制定解决办法并实施改进。
10、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。
11、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。
安装工程师职责篇4
1.负责自动化项目评估、设计、开发、报价；
2.负责设备材料的选择，标准部件的选型、直接材料成本的.核算、分析与控制；
3.负责自动化项目过程中进度的管理和跟进；
4.负责向电气和软件工程师提供设备时序图；
安装工程师职责篇5
岗位职责
1、负责完成石油天然气行业的仪表专业设计,涵盖概念设计、基础工程设计和详细工程设计等阶段。
2、负责scada、dcs、sis及plc控制系统的方案设计、原理图的绘制工作;
3、负责根据油气田控制系统的相关技术要求,完成scada及dcs控制系统有线、无线网络拓扑结构设计;
4、负责根据项目需要完成技术交底、安装、调试、现场问题的.指导等技术支持工作
任职资格:
1、大学本科以上学历;
2、熟练掌握海上、陆上石油天然气工艺处理系统的仪器仪表选型及计算;
3、熟练掌握sh/hg设计规范,以及gb,isa和asme等设计标准和工程惯例;
4、熟练掌握与工艺、配管、建筑、结构、设备、电气和暖通等专业之间的设计界面。
5、熟悉国际主流dcs、scada及plc控制系统;
6、熟悉电气、仪表控制系统原理图;
7、具有石油、化工设计院或epc工程公司工作经验者优先考虑;
8、10年及以上化工或石油天然气行业仪表专业设计经验;
9、能优化和决策技术方案,及对项目的全局掌控能力;
10、书面英语应能熟练应对日常工作中的设计、邮件往来的要求;口语应能与业主工程师专业技术沟通交流;
安装工程师职责篇6
1.参与制定施工项目安全生产管理计划,参与建立安全生产责任制度。
2.参与制定施工现场安全事故应急救援预案,参与开工前安全条件检查。
3.参与施工机械、临时用电、消防设施等的安全检查。
4.负责防护用品和劳保用品的符合性审查。
5.负责作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查。
6.参与编制危险性较大的分部、分项工程专项施工方案,参与施工安全技术交底。
7.负责施工作业安全及消防安全的`检查和危险源的识别，对违章作业和安全隐患进行处置。
8.参与施工现场环境监督管理。参与组织安全事故应急救援演练，参与组织安全事故救援。参与安全事故的调查、分析。
9.负责汇总、整理、移交安全资料。以上内容均根据学员实际工作中遇到的问题整理而成，供参考，如有问题请及时沟通、指正。
安装工程师职责篇7
第一章总则
第一条目的
为了树立良好的工作作风，规范劳动纪律，保证各项工作的顺利进行，特制定本办法。
第二条适用范围
本办法适用于公司各部门全体员工。
第三条职责
1、员工个人负有据实申请，填报各种事由的责任；
2、部门经理负责监督、审核本部门员工的出勤情况；
3、人力资源部负责公司各部门员工出勤情况的日常监督与统计汇总工作，并执行有关规定。
第二章考勤管理规定
第四条工作时间规定
1、公司实行每天8小时工作制，每周工作5天，工作时间为：
周一至周五上午：9：00～12：00下午：13：00～18：00
2、中午12：00～13：00为午餐、休息时间；
3、周六、日休息；
第五条打卡制度及相关处理规定
1、公司实行全员打卡考勤制度，员工每日上、下班各打卡一次，每日两次。
2、员工在上述规定打卡时间以外（无论因公或因私）出入公司时也应打卡，以保证准确进行考勤统计。
3、打卡必须由本人操作，不允许代打卡或不打卡。代人打卡者，首次扣罚当事人200元，再次加倍。
4、非正常出勤情况处理
①因出差无法按时打卡的员工，必须填写《出差登记表》（附件一），经相关领导批准后执行；
②员工休假需填写《请假申请表》（附件二），经批准后执行。请假审批权限见第九条；
③漏打卡或忘记打卡的员工应及时填写《请假申请表》（附件二），经相关领导批准后由人力资源部确认非正常考勤情况；
④未打卡员工，如未经登记、同时也未经部门相关领导签字确认的情况，按旷工处理。
5、到岗、离岗时须如实进行考勤打卡登记，因员工个人原因造成的考勤统计失误，责任由员工本人自负。
第六条考勤统计
公司以月为单位计算考勤，考勤周期为上月26日至当月25日（遇节假日提前）。人力资源部于每月26日将考勤卡收回进行统计，并将统计结果报相关领导签字确认。
第七条迟到、早退的处理规定
1、超过规定上班时间到岗或未到下班时间离岗在半小时以内的视为迟到或早退，每月迟到、早退超过五次以上（不含五次）按每次100元在工资中累计扣除。
2、超过规定上班时间到岗或未到下班时间离岗在半小时以上，按旷工处理。旷工不满一日者，以小时计；不满一小时按一小时计，满六小时按一日计。
第八条旷工的处理规定
1、凡未按公司规定办理请假手续、未获批准的休假、以虚假理由请假以及不服从工作安排逾期不到岗的情况一律视为旷工。
2、旷工不满一日者，以小时计；不满一小时按一小时计，满六小时按一日计。旷工以日工资的双倍为标准进行扣罚。全年累计旷工超过四日的（即32小时），予以解除劳动合同，并不予经济补偿。
第九条请假审批
员工请假应履行逐级审批手续，事前填写《请假申请表》，并按审批权限批准后，方可休假。
1、员工请假审批权限
第三章各类假别
第十条有薪假日
员工每年享有国家法定的十一天有薪假日
元旦（公历一月一日）
春节（农历除夕、正月初一、初二）
清明节（公历四月四日—四月六日中的一天）
国际劳动节（公历五月一日）
端午节（农历五月初五）
中秋节（农历八月十五）
国庆节（公历十月一日、二日、三日）
第十一条事假
1、员工凡因个人事宜不能利用公休假日或业余时间而必须在工作时间内亲自办理的，可以根据实际情况核给一定期限的事假。
2、员工零星事假按请假时间累计计算，满八小时为一天。
3、员工每年可申请累计不超过十四天的事假，全年事假超过十四天者，影响年度的调薪晋级。
4、事假期间扣发全部日工资。
第十二条病假
1、员工因病或非因公负伤去公司就诊、治疗、住院或休息的时间为病假。
2、员工病假一天以上的（不含一天），需提交合法医疗机构出具的病休证明（急诊除外），交人力资源部备案。
3、员工因急病不能上班，应在2小时内电话告知部门经理、主管，过后及时补办病假手续。否则按旷工论处。病假以小时为统计单位。
4、员工每月享受1天带薪病假。
5、当月病假2天（含）以内的，扣除日工资的20%；当月病假2天以上的，扣除日工资的40%；连续病假30天以上的，以北京市最低工资标准发放报酬。
6、医疗期相关规定：员工患病或非因公负伤，需要长期治疗或休息时，根据本人实际工作年限（指按国家规定计算的连续工龄）和在本公司工作年限，给予三个月到二十四个月不等的医疗期：
（1）实际工作年限十年以下（含十年）的，在公司工作年限五年以下的为三个月；五年以上（含五年）的为六个月。
（2）实际工作年限十年以上（不含十年）的，在公司工作年限五年以下（含五年）的为六个月；五年以上十年以下（含十年）的为九个月；十年以上十五年以下（含十五年）的为十二个月；十五年以上二十年以下（含二十年）的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
第十三条工伤假
1、员工在工作过程中发生人身伤害，经公司诊断证明，并经公司人力资源部按照国家有关规定确认后，可享受工伤假。
2、工伤假期间员工工资按国家有关工伤保险规定执行。
第十四条婚假
1、在本公司连续工作一年以上，可享受三天有薪婚假，晚婚（男25岁，女23岁）另加七天（含节假日），婚假自领取结婚证起一年内有效，但需一次性休完。凡申请休婚假者，须提前两周填写申请表，经批准后执行。
2、婚假期间工资照发。
第十五条丧假
1、员工直系亲属及其生活在一起的亲属去世（系指本人父母、配偶、子女、祖父母、外祖父母、岳父母、公婆），可以请丧假三天。
2、丧假期间工资照发。
第十六条产假
1、女员工因生育可享有一定期限的产假。产假为九十天（含公休假日），其中产前假十五天（也可集中产后使用）；难产者增加产假十五天；多胞胎生育的每多生育一个婴儿，增加产假十五天；晚育者（指女员工二十四周岁以后生育），可再增加奖励产假三十天。产假期间的工资按国家规定执行。
2、流产假：女员工怀孕流产时，应根据医务部门的证明休息，休假期间按病假工资发放。
3、孕检假：女员工怀孕期间可享受累计五个工作日的带薪检查假，但每次休假不得超过一天。
4、哺乳假：女员工在哺乳期每天可享受一小时哺乳假，至婴儿满一周岁止。
5、男员工陪产假：公司男员工在妻子分娩时，可享受五个工作日陪产假，陪产假期间工资照发。
第十七条年假
1、凡公司员工在公司服务期满一年者，可休年假7天，以后每满一年加一天，直到14天为止。服务期不满一年的员工不得休年假。
2、当年年假需在本年度内休完，年假不可以累计。
3、按照休假标准，员工休假可分开使用，但每次不得少于两天。年休假可抵病假、事假。公休日和法定节假日不计算在假期天数内。
4、每年年休假以自然年时间进行结算。
5、员工休年假超过两天需提前一周申请，经公司领导批准后方可执行。
6、员工休年假期间的工资及福利待遇不受影响。由于工作原因，导致本人无法享受当年度年休假的，公司将对未休时数给予现金补助，具体补助金额为：本人工资的日平均工资。
7、凡有下列情形之一者，不享受当年休假
（1）已提出辞职申请的
（2）当年病事假累计超过20天的
（3）当年有严重违纪行为被辞退，解除劳动合同的
第四章其他
第十八条员工凡发生不属于本管理制度所列的假别而缺勤的，原则上按事假处理，特殊情况根据公司人力资源部批准的意见办理。
第十九条本管理制度自印发之日起执行。
第二十条本管理制度解释权在人力资源部。
安装工程师职责篇8
(一)安全生产第一责任人安全职责
1、直接负责公司的安全管理工作;
2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准;
3、建立健全安全管理责任制，包括单位领导职责、各部门领导职责、班组长职责和员工岗位职责;
4、公司的具体情况建立，健全安全管理制度和安全操作规程;
5、根据公司安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案;
6、建立、健全安全管理组织机构，配备公司安全管理专业人员，提高安全管理人员的专业素质;
7、主持召开公司安全管理专题会议，及时通报公司安全生产工作情况，有关生产的重大问题;
8、组织开展安全生产大检查，督促公司员工报告安全生产法规，整改事故隐患和不断改善安全条件;
9、发生重大事故时，及时组织抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。
(二)安全生产直接责任人安全职责
1、协助第一安全责任人贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度;
2、按谁主管谁负责原则，对分管业务范围内的安全工作负责，监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行情况，及时纠正下属失职和违章行为;
3、认真做好安全工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作);
4、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划，并认真组织实施;
5、组织分管部门的安全大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告;
6、负责分管部门的.安全教育考核工作;
7、组织对分管部门事故的调查、处理，并及时向第一安全负责人报告。
(三)安全主任安全职责
1、负责公司的安全技术管理工作，贯彻各项安全生产法律、法规、标准、制度以及安全工作的指示和规定。对各车间安全员、各部门班组安全员进行安全技术指导;
2、参与制订、修订企业有关安全生产管理制度和技术操作规程，并检查执行情况;
3、协助各级领导做好职工的安全教育工作，负责组织对全体员工、新进员工、变换岗位员工和班组长的教育，检查、督促班组岗位安全教育。建立安全教育档案。
4、负责安排并检查公司各部门活动，负责公司安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理，并使处于完整好用状态;
5、每天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。检查厂房、仓库有无火灾隐患。物品堆放是否符合消防要求，各出入口是否畅通，是否符合紧急情况下疏散人员的安全要求;
6、组织并参加企业安全生产大检查，对查出的隐患进行分类、汇总并督促有关单位进行整改。主持日常安全教育工作、定期开展安全竞赛评比活动，开展安全周活动，使安全生产深入人心，推选生产责任制;
7、按照“三不放过”的原则(事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过)。参加企业安全事故的调查处理，做好统计分析，按时上报;
8、健全、完善安全管理基础资料，做到实用、齐全、规范化;
9、按照企业制定的应急救援预案，定期组织演练，不断地总结经验。
(四)生产部安全员安全职责
1、生产部安全员在第二安全责任人的直接领导下开展工作;
2、贯彻有关安全生产法律、法规、制度和标准，并检查执行情况;参与制订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督、检查执行情况;
3、协助第二安全责任人编制安全技术措施计划和方案并督促实施;
4、制订车间安全活动计划，并检查执行情况;
5、班组安全员进行业务指导，协助第二安全责任人搞好职工教育和考核工作;
6、参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作;
7、深入现场进行检查，制止违章指挥和违章作业;发现隐患及时整改，作好记录。对于车间无力整改的隐患，要采取有效的防范措施，并向第二安全责任人和上级有关部门报告;
8、负责车间安全技术设施、安全装置、防护设施、消防器材的巡回检查和管理工作，使其处于完好状态;
9、负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析;
10、保证工作现场的信道畅通，随时注意机械设备的动作情况，安全防护装置是否完好，员工的安全防护用品有无正确使用与佩戴。
安装工程师职责篇9
1、贯彻执行国家有关建筑安装的法律法规，贯彻执行各级地方政府有关建筑安装的行政法规，贯彻执行公司的各项规章制度。
2、协助工程部经理做好工程项目施工的现场管理工作。
3、负责安装工程的技术指导，巡视检查相关专业工程的施工质量。
4、负责给相关专业的施工单位做技术交底，特别是各施工设计区域的地下管线、地下建筑物的位置深度以及与相邻单位的关系，避免出现安全事故。
5、负责工地的进度管理，督促各施工单位按施工组织设计和进度计划完成任务。及时向领导反映各单位工程进度情况和影响工期的`主要因素。
6、负责工地的质量管理工作，收集、整理、保存质量管理记录、资料。
7、协调各施工单位的关系，及时解决各单位之间的矛盾，排除施工干扰，确保工期。
8、负责监督现场的安全文明施工情况，发现问题及时解决。
9、负责现场临时水电的管理，负责临时用电安全管理。
10、负责各施工单位施工水电费用的收缴。
11、负责审查主管专业的监理实施细则和各施工单位的施工组织设计、施工方案、材料计划等。
12、负责审查主管专业各施工单位提出的设计变更，对设计变更产生的各种影响反复论证，防止出现顾此失彼的现象。
13、负责审查主管专业工程材料、设备选型，重要材料设备提出选型和选择供应商的意见供公司领导决策。
14、负责审查主管专业材料设备进厂检验工作，严禁不合格的材料设备使用到工程上。
15、负责督促主管专业的施工单位及时填写收集整理工程资料，保证资料与施工同步，避免遗漏后补。
16、负责督促检查主管专业的监理工作，协调监理和施工单位发生的争议。
17、完成领导临时交办的各项任务。
安装工程师职责篇10
1、对分管的水电工程质量、安全负全面责任，正确处理进度与质量，管理项目的均衡施工和工序。
2、负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收：确保水电路的走向安全、实用，有保护措施，设计要合理;
3、检查水电施工工艺流程的执行情况：给排水管路安装工艺，均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术，要求满足电工艺流程。
4、负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时存档。
5、监督合同的执行情况，监督施工过程中，是否满足设计方案要求;
6、发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映，不得拖延、隐瞒或擅自处理。
7、隐蔽工程及设计变更的签证，要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益，公平、公正、公开的签字。
8、负责协调各专业的衔接及外协单位、配套部门的施工穿插。
9、管理收集水、电隐蔽工程资料的签字，及时存档。
安装工程师职责篇11
1、负责安全设备的日常系统维护，故障处理，升级备份，应急响应等安全运维工作;
2、接收用户问题反馈及合理需求，作为接口人与厂商建立问题跟踪机制，定期总结产品问题，提供优化方案;
3、制定并维护设备相关的管理制度，申请流程，用户管理，相关表格等配套文档，满足安全审计需求;
4、提供安全设备的.管理制度，申请流程及产品使用的培训;
5、维护系统的使用手册，测试记录，变更记录，应急处理等相关文档，定期更新;
6、配合审计工作，每日整理报告并报送至审计管理员进行汇总分析，根据分析结果协助相关人员进行整改;
7、配合相关安全项目的实施，包括安全产品部署，安全方案制定和实施，安全策略配置等;
8、落实执行上级交办的其它任务，协助其他部门的相关工作。
安装工程师职责篇12
岗位职责：
1、协助工程经理根据施工合同及监理合同监督施工工程质量和工程进度，并检查相关施工单位和监理单位的工作情况，及时向工程经理汇报;
2、协助工程经理审核施工单位的进度计划，参与编制施工部分的月、周进度计划并组织实施;
3、参加图纸会审与技术交底，并负责协助工程经理审核设计方案;
4、参与编制重要节点部位的质量预控方案并负责监督现场的`施工质量;进行安装调试、售后服务工作;
5、核对材料清单，跟踪落实供应情况;
6、进行安全检查，发现问题或隐患及时处理，在工程现场维护公司形象;
7、负责对客户设备零配件等的二次销售;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1、26岁以上，环境工程、环境科学、化工工程、给排水工程、管理工程、机电一体化等相关专业大学本科及以上学历;
2、3—5年项目管理经验，1—3年膜分离工程设计安装调试、设备设计制造工作经验;
3、具有较强的组织协调能力和敬业精神，能够长期从事工程项目现场调试及施工管理相关工作，有工程现场指导安装及调试工作经验者优先;
4、对水处理工程涉及的仪器仪表、泵阀电气、给排水等相关专业知识有一定的了解;
5、熟练掌握计算机绘图和办公软件的使用;
6、具备较强的交流和沟通能力;
7、能够适应经常出差，并能常驻工程现场。
安装工程师职责篇13
一：目的：
规范操作标准，增加管理透明度，确保员工的.利益
二：适用范围：
班线长，文员，员工
三：内容：
1：每天上班开早会前，班长要认真如实做好<<员工出勤表>>.并于8：00钟开早会前交到办公室，由文员汇总.
2：员工上下班应该自觉刷卡，如有特殊的原因忘记打卡，或者出现打卡故障，应马上到办公室文员处说收明情况.并填写<<员工动态表>>否则视为缺勤或旷工
3：班长要认真，仔细做好员工<<员工出勤记录表>>记录表要求如下：
3.1：正常的情况下：早上：7.55—————8.00下午：13.15——————17.15晚上加班：18.00———————21.00
4：员工出勤表每天公开张贴于各班组指的的位置上，公开接受员工的监督
5：出勤最终考核的依据以打卡记录和出勤表综合判定
6：文员在计算考勤时，要扣出请假，旷工甚至缺勤的天数，不能拿加班小时去补冲
7：每月员工的考勤会在车间公布栏上张贴3天，员工应主动审阅，发现问题，应即时反馈.往后概不负责
8：出勤记录是员工计算薪资的唯一标准.相应人员不可以循私舞弊，粗心大意，一定要保持公平，公正.正确性。
安装工程师职责篇14
1、认真研读图纸,领会设计意图;参加图纸会审,提出自审意见并整理图纸会审纪要。
2、对于设计联系单、施工联系单、工程联系单等变更单,需认真审核、把关，并按程序进行批审落实。
3、认真检查监理单位有关人员的从业资质，决不姑息。
4、配合监理检查施工单位管理人员和施工班组的资质以及特殊工种是否有上岗证,并进行有效管理。
5、参与安装工程分项验收评定,特别是“隐检工程”，督促施工方、监理方做好隐蔽工程验收以及记录工作。
6、各种安装材料、设备,都必须亲自按合同要求和指定样品进行现场验收,并做好材料、设备验收记录。
安装工程师职责篇15
1、现场工程质量管理、进度控制、安全文明施工控制、技术管理、款项支付;
2、施工组织设计、技术方案的分析评定、关键部位施工方案及关键工序施工工艺把关;
3、设备材料验收、关键工序的隐蔽和验收、工程验收;
4、与承包商、监理单位的协调沟通;
5、熟悉国家及本地与工程专业有关的规范要求;
6、熟悉政府相关部门对消防、自来水、天然气、排水、供暖通风入网报建流程、要求及收费标准;
7、报批报建及配套手续的办理。
安装工程师职责篇16
1、根据公司项目要求，积极参与项目现场的工作实施（主要是电脑机房系统及软件安装——苹果系统熟悉者优先考虑）；
2、配合公司所选产品厂家的工程调试人员，根据用户的需求，合理安排并完成相关产品的所有调试工作（主要以音视频产品居多，比如投影机、触控一体机、中控、矩阵等）；
3、能自主完成工作，积极主动承担工作中的责任（结合项目服务产生新的销售并享有销售提成）；
4、能有良好沟通能力及分析能力，能及时发现项目实施过程中的问题，并及时解决项目施工过程中的各类问题（不允许同一客户提出两次以上投诉和质疑，服务贴心到位）；
5、很强的自学能力，能够在短期内熟悉计算机和音视频基础知识；
6、积极参加公司组织的`各项培训，积极分享交流，拓宽视野，增长能力。积极自学，养成良好的学习习惯，不断提升自己的能力；
7、严格遵守公司的各项制度和流程，保持良好的心态和规范的行为，提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。
安装工程师职责篇17
1、负责处理店铺线上售后工作，为已购买产品的客户提供线上售后服务，妥善解决客户遇到的产品售后问题；
2、接受客户的咨询、查询或投诉，及时为客户解决问题；
3、负责处理客户催件、查件、破损件处理，与快递公司沟通处理方案；
4、接受客户在线（旺旺等网购平台）咨询，并独立完成网上售前、售中、售后购物引导工作；
5、负责按规定完成系统（公司提供的天猫、京东、金牌售后等系统）的&39;问题，并保证完成时效与效率；
6、对退换货物做好跟进处理，配合做好相关检测，并与其他部门（仓库、财务、采购、售前等）做好实时反馈与交接；
7、处理好退换货的订单，查询具体退换货的原因，并做好退换货验货签收，事后跟进，并按流程与相关部门同事做好对接；
8、领导安排的其他工作任务。
安装工程师职责篇18
1、贯彻执行国家及有关建设式程管理的方针、政策及现行法规，严格执行行业标准及规范;贯彻执行公司的各项规章制度，维护公司的利益和荣誉;
2、学习理解透合同条款、投标报价等资料，严格执行工程施工合同，确保合同目标的实现;负责安装工程开工前的设计交底及图纸会审工作，审核专业施工组织设计及施工方案;
3、按照全程跟踪、责任到人的指导思想，制定工作计划、施工管理方案;做好施工现场服务协调，参加项目部监理例会，参与协调监理及总包、分包单位的工作;
4、负责对未按合同工期完成或达不到合同约定的质量等级提出书面处理报告;并参与对事故发生的前因后果进行调查，提出意见，做好事故的处理工作;
5、审核施工单位的月进度计划，配合其他部门做好工程款支付工作;负责编制甲供材料或甲控乙供材料的供应计划及控制计划;
6、在工程管理部部长、项目组组长的领导下，密切配合公司各部门、各专业组的各项工作;
7、会同经济组、监理单位审核安装专业涉及到的设计变更、经济签证等，并对变更的因果提供技术上的原始资料，严格控制工程成本;协助工程管理部专职安全文明管理员做好安全防范和文明施工工作;
8、审核工艺管道、电气线路、设备装置、道路交通与建筑之间或相互间有无矛盾;水、电、气、消防等设备、管线安装位置是否合理;综合管网布局、管位布置、各专业图纸是否交叉矛盾，是否满足建筑净高要求;管材、设备及器具选择是否符合规范及甲方要求，布置是否合理规范;
9、工程全部完毕后，协同项目组督促施工单位绘制竣工图，配合项目组整理安装专业的档案资料以及对工程外观和使用、功能等全方位验收，验收合格后申报有关质检部门，负责督促施工单位做好合同期内的.保修工作;
10、完成领导交办的其他工作。