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    本方案属于新员工入职制度之一,在于帮助新入职员工快速溶入公司企业文化,树立统一的企业价值观念,行为模式,了解公司相关规章制度,培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗位工作打下坚实的基础。培训所需要的态

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    一、指导思想全市系统干部教育培训工作以“”重要思想为指导,坚持理论联系实际,按需施教,学以致用,注重质量和实效的原则,全面提~部队伍整体素质。二、总体目标着力培养和提高全市系统干部履行岗位职责、依法行

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    二、工作目标1、研究课例,提高课堂教学效益。2、深入实践,提升教师的素质和实践智慧。3、持续发展,促进学生有效学习。4、经验重组,促进骨干教师回学校后对校本教研的纵向发展。三、培训内容培训内容以“新理

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